Homepage Navigazione principale Contenuto principale Footer
  • Gruppo Mediobanca
    Gruppo MediobancaGruppo Mediobanca
    • Chi siamo
    • Cosa ci contraddistingue
    • Modello di business e attività
      • Attività internazionali
    • Struttura del Gruppo
      • Sedi e Società del Gruppo
    • Innovazione e Digitale
      • Investimenti in innovazione
      • Le innovazioni per i clienti
      • Le nuove frontiere tecnologiche
    • Leadership Team
    • La nostra storia
      • Archivio Storico Gruppo Mediobanca “Vincenzo Maranghi”
      • Palazzi Storici
      • Fondazione Giancarla Vollaro
    • Contatti
  • Corporate Governance
    Corporate GovernanceCorporate Governance
    • Il nostro modello di governance
    • Etica di business
    • Assemblea degli Azionisti
      • Assemblea 16 giugno 2025
      • Processo di presentazione della Lista del Consiglio di Amministrazione - Assemblea 2023
      • Archivio assemblee
    • Consiglio di Amministrazione
      • Lead Independent Director
      • Attività del CdA
      • Board evaluation
      • Piani di successione
    • Comitati
      • Comitato Rischi
      • Comitato Parti Correlate
      • Comitato Nomine
      • Comitato Remunerazioni
      • Comitato di Sostenibilità
      • Comitato ex Art.18, co.4 dello Statuto
    • Collegio Sindacale
    • Leadership Team
    • Remunerazione
      • Politica di remunerazione
      • KPI legati agli ESG
      • Long Term Incentive
      • Piano di Performance Share
      • Piano di azionariato diffuso
      • Compensi Corrisposti
    • Internal Dealing
    • Azionisti
      • Accordo di consultazione tra i soci
      • Azioni proprie - Programma di BuyBack
    • Controllo interno e rischi
      • Gestione dei rischi
      • Principali rischi
      • IT Risk e cybersecurity
    • Relazioni e documenti
    • Contatti
  • Investor Relations
    Investor RelationsInvestor Relations
    • OPS di Mediobanca su Banca Generali
    • OPS ostile di MPS su Mediobanca
    • Piano ONE BRAND – ONE CULTURE 2023-2026
      • Linee guida strategiche
      • Obiettivi del Gruppo
      • Obiettivi per area di business
      • Obiettivi ESG nel piano
      • Digital Agenda
      • Remunerazione degli Azionisti
    • Investor kit
    • Dialogo con gli investitori e i proxy advisors (S-D engagement)
    • Investire in Mediobanca
      • Outlook
      • Acquisizioni e Cessioni
      • Performance ultimi 10 anni
    • Risultati finanziari
      • Risultati e Bilanci
      • Presentazioni
    • Comunicati finanziari
    • Calendario finanziario
    • Titolo
      • Dati chiave sul titolo
      • Dividendi
      • Azioni proprie - Programma di BuyBack
      • Evoluzione capitale sociale
      • Copertura analisti
    • Raccolta e Rating
      • Rating
      • Scadenza e composizione delle Obbligazioni
      • Covered Bond
      • Green, Social and Sustainability Bond Framework
      • Asset-backed security (ABS)
      • Depositi Wealth Management
      • Prodotti Emessi
    • Adeguatezza patrimoniale
      • Gestione del Capitale
      • Terzo pilastro (Pillar III)
    • Newsletter IR
    • Contatti
  • Business Responsabile
    Business ResponsabileBusiness Responsabile
    • Il nostro impegno
      • Strategia e obiettivi
      • Timeline della Sostenibilità
      • Governance di sostenibilità
      • Priorità
      • Le relazioni con i nostri stakeholder
      • Tutela dei Diritti Umani
      • Il nostro contributo all'Agenda 2030
    • Clima e ambiente
      • Climate Change
      • Gestione sostenibile dei consumi
    • Diversità & Inclusione
      • DE&I nel nostro Gruppo
      • Il nostro capitale umano
      • Attrazione dei talenti
      • Formazione e sviluppo professionale
      • Libro WORDS
      • Bloomberg Gender-Equality Index (GEI)
      • Valore D
      • Carta ABI
      • Genitorialità
      • L’equità nei sistemi di remunerazione
      • Salute e benessere mentale
    • ESG e l'attenzione ai clienti
      • ESG nel nostro gruppo
      • Investimenti responsabili e prodotti sostenibili
      • Data Security
    • Vicini alla comunità
      • Educazione e inclusione finanziaria
      • Inclusione sociale
      • Cultura e ricerca
    • Documenti
    • Indici
    • News
    • Contatti
  • Comunicazione
    ComunicazioneComunicazione
    • Comunicati stampa
    • News & Eventi
    • Press kit
    • Awards
    • Alert Mail
    • Contatti
    • I nostri Podcast
      • WORDS - Cosa significa parlare inclusivo
      • Comunità Sottili
  • Lavora con Noi
    Lavora con NoiLavora con Noi
    • Perché Mediobanca
    • Le nostre persone
    • Formazione e sviluppo
    • Mediobanca Wealth Management Talent Program
    • Cosa offriamo
    • Life @ MB
    • Come candidarsi
    • Posizioni aperte
    • Candidatura spontanea
    • Contatti
  • Chi sei?
    Chi sei?
    • Analisti e Investitori
    • Clienti
    • Giornalisti
    • Fornitori
  • Siti del gruppo
    • Mediobanca SGR
    • Mediobanca International (Luxembourg) S.A.
    • Mediobanca Private Banking
    • Servizi fiduciari – Spafid
    • Mediobanca Product issued
    • Mediobanca Certificates
    • Mediobanca Premier
    • Compass Gruppo Mediobanca
    • Mediobanca Innovations Services
    • Area Studi Mediobanca
    • Fondazione Vollaro
  • English
Homepage
  • English
  • Cerca
  • site.group.label [it-IT]
  • site.calendar.label [it-IT]
  • site.press.label [it-IT]
  • site.kit.label [it-IT]
  • Wealth Management
    • Overview
    • Cosa vi offriamo
      • Mediobanca Premier
      • Private & Investment Banking
      • Fabbriche prodotti
  • Corporate & Investment Banking
    • Overview
    • Cosa vi offriamo
      • Finanziamenti alle imprese
      • Consulenza finanziaria alle imprese
      • Mercati finanziari
      • Mediobanca Sustainable Finance Hub
      • Specialty Finance
  • Consumer Finance
    • Overview
    • Cosa vi offriamo
  • Insurance
  • Gruppo Mediobanca
    • Chi siamo
    • Cosa ci contraddistingue
    • Modello di business e attività
      • Attività internazionali
    • Struttura del Gruppo
      • Sedi e Società del Gruppo
    • Innovazione e Digitale
      • Investimenti in innovazione
      • Le innovazioni per i clienti
      • Le nuove frontiere tecnologiche
    • Leadership Team
    • La nostra storia
      • Archivio Storico Gruppo Mediobanca “Vincenzo Maranghi”
      • Palazzi Storici
      • Fondazione Giancarla Vollaro
    • Contatti
  • Corporate Governance
    • Il nostro modello di governance
    • Etica di business
    • Assemblea degli Azionisti
      • Assemblea 16 giugno 2025
      • Processo di presentazione della Lista del Consiglio di Amministrazione - Assemblea 2023
      • Archivio assemblee
    • Consiglio di Amministrazione
      • Lead Independent Director
      • Attività del CdA
      • Board evaluation
      • Piani di successione
    • Comitati
      • Comitato Rischi
      • Comitato Parti Correlate
      • Comitato Nomine
      • Comitato Remunerazioni
      • Comitato di Sostenibilità
      • Comitato ex Art.18, co.4 dello Statuto
    • Collegio Sindacale
    • Leadership Team
    • Remunerazione
      • Politica di remunerazione
      • KPI legati agli ESG
      • Long Term Incentive
      • Piano di Performance Share
      • Piano di azionariato diffuso
      • Compensi Corrisposti
    • Internal Dealing
    • Azionisti
      • Accordo di consultazione tra i soci
      • Azioni proprie - Programma di BuyBack
    • Controllo interno e rischi
      • Gestione dei rischi
      • Principali rischi
      • IT Risk e cybersecurity
    • Relazioni e documenti
    • Contatti
  • Investor Relations
    • OPS di Mediobanca su Banca Generali
    • OPS ostile di MPS su Mediobanca
    • Piano ONE BRAND – ONE CULTURE 2023-2026
      • Linee guida strategiche
      • Obiettivi del Gruppo
      • Obiettivi per area di business
      • Obiettivi ESG nel piano
      • Digital Agenda
      • Remunerazione degli Azionisti
    • Investor kit
    • Dialogo con gli investitori e i proxy advisors (S-D engagement)
    • Investire in Mediobanca
      • Outlook
      • Acquisizioni e Cessioni
      • Performance ultimi 10 anni
    • Risultati finanziari
      • Risultati e Bilanci
      • Presentazioni
    • Comunicati finanziari
    • Calendario finanziario
    • Titolo
      • Dati chiave sul titolo
      • Dividendi
      • Azioni proprie - Programma di BuyBack
      • Evoluzione capitale sociale
      • Copertura analisti
    • Raccolta e Rating
      • Rating
      • Scadenza e composizione delle Obbligazioni
      • Covered Bond
      • Green, Social and Sustainability Bond Framework
      • Asset-backed security (ABS)
      • Depositi Wealth Management
      • Prodotti Emessi
    • Adeguatezza patrimoniale
      • Gestione del Capitale
      • Terzo pilastro (Pillar III)
    • Archivio generale
    • Newsletter IR
    • Contatti
  • Business Responsabile
    • Covid-19: Crisis management
    • Il nostro impegno
      • Strategia e obiettivi
      • Timeline della Sostenibilità
      • Governance di sostenibilità
      • Priorità
      • Le relazioni con i nostri stakeholder
      • Tutela dei Diritti Umani
      • Il nostro contributo all'Agenda 2030
    • Clima e ambiente
      • Climate Change
      • Gestione sostenibile dei consumi
    • Diversità & Inclusione
      • DE&I nel nostro Gruppo
      • Il nostro capitale umano
      • Attrazione dei talenti
      • Formazione e sviluppo professionale
      • Libro WORDS
      • Bloomberg Gender-Equality Index (GEI)
      • Valore D
      • Carta ABI
      • Genitorialità
      • L’equità nei sistemi di remunerazione
      • Salute e benessere mentale
    • ESG e l'attenzione ai clienti
      • ESG nel nostro gruppo
      • Investimenti responsabili e prodotti sostenibili
      • Data Security
    • Vicini alla comunità
      • Educazione e inclusione finanziaria
      • Inclusione sociale
      • Cultura e ricerca
    • Documenti
    • Indici
    • News
    • Contatti
  • Comunicazione
    • Comunicati stampa
    • News & Eventi
    • Archivio Storico Gruppo Mediobanca "Vincenzo Maranghi"
      • L'Archivio
    • Press kit
    • Awards
    • Alert Mail
    • Contatti
    • I nostri Podcast
      • WORDS - Cosa significa parlare inclusivo
      • Comunità Sottili
  • Lavora con Noi
    • Perché Mediobanca
    • Le nostre persone
    • Formazione e sviluppo
    • Mediobanca Wealth Management Talent Program
    • Cosa offriamo
    • I profili che cerchiamo
    • Life @ MB
    • Come candidarsi
    • Posizioni aperte
    • Candidatura spontanea
    • Contatti
  • Chi sei?
    • Analisti e Investitori
    • Clienti
    • Giornalisti
    • Fornitori
  • INSIGHT
    • OPS ostile di MPS
    • Capital Market Day
    • Clima e ambiente
    • Diversità e inclusione
    • Dialogo con gli stakeholder
    • Digital transformation
    • I nostri Podcast
    • Libro WORDS
  • Siti del gruppo
    • Mediobanca SGR
    • Mediobanca International (Luxembourg) S.A.
    • Mediobanca Private Banking
    • Servizi fiduciari – Spafid
    • Mediobanca Product issued
    • Mediobanca Certificates
    • Mediobanca Premier
    • Compass Gruppo Mediobanca
    • Mediobanca Innovations Services
    • Area Studi Mediobanca
    • Fondazione Vollaro
  1. Homepage
  2. Comunicazione
  3. Comunicati stampa
  4. Screen STB Greenshoe
  • Comunicati stampa
  • News & Eventi
  • Press kit
  • Awards
  • Alert Mail
  • Contatti
  • I nostri Podcast

Screen STB Greenshoe

Price sensitive

  • Scarica il documento
Ultimo aggiornamento: 21/07/2020 - 12:11
  • AVVERTENZE
  • DATI SOCIALI
  • RECLAMI
  • BREXIT
  • MIFID
  • NORMATIVA MARKET ABUSE
  • PRIIPS/KID
  • REGOLAMENTO BENCHMARKS (UE) 2016/1011
  • DEPOSITI DORMIENTI
  • ARCHIVIO GENERALE
  • PRIVACY
  • ACCESSIBILITÀ
  • FAQ
  • COOKIES
  • SICUREZZA DIGITALE
  • TRASPARENZA
  • WHISTLEBLOWING
  • Youtube
  • LinkedIn
  • Twitter
web excellence 2021web excellence 2021
Content Safety HeroContent Safety Hero
Content Safety Hero
Premio
MediobancaMediobanca

©Copyright 2024 Mediobanca Banca di Credito Finanziario S.p.A.None of the material contained in this website may be published, distributed, sold or otherwise reproduced in any form, whether written or printed, without the prior consent of Mediobanca S.p.A.

Dark Mode

La modalità scura, nota anche come dark mode, è un'impostazione che modifica la palette dei colori dell'interfaccia del sito per visualizzare il contenuto (testi e immagini) usando colori di sfondo scuri e primo piano chiaro, così da aumentare il contrasto.

La modalità Dark Mode è utile anche per l’ambiente, poiché questa consente un notevole risparmio di energia elettrica: da un test effettuato con vari dispositivi mobili, con una luminosità impostata su un livello pari al 30%-50%, l’energia salvata in modalità Dark Mode è pari a 3% – 9%, ma i valori salgono in modo esponenziale più ci si avvicina al 100% di luminosità, con un risparmio di energia che infatti arriva a ben il 47%.

è per il risparmio energetico

Mediobanca Foglia e spina

Questa schermata consente al tuo monitor di consumare meno energia quando il computer resta inattivo.

Per riprendere la navigazione ti basterà muovere il mouse.