Comitati

Comitati endoconsiliari

I quattro comitati endoconsiliari sono costituiti in conformità alle raccomandazioni del Codice di Autodisciplina e alle Disposizioni di Banca d’Italia in tema di governo societario. Hanno prevalentemente funzioni consultive e istruttorie.

Comitato Rischi e Sostenibilità 100% membri indipendenti	Il Comitato Rischi e Sostenibilità supporta il Consiglio in materia di rischi (inclusi valutazione e monitoraggio di quelli ESG), sistema dei controlli interni e assetto informativo contabile e svolge compiti istruttori sulle materie di sostenibilità da sottoporre all’attenzione del Consiglio.
Comitato Parti Correlate 100% membri indipendenti	Il Comitato Parti Correlate esprime parere vincolante sull’adozione e su eventuali modifiche della procedura parti correlate e motivato parere sull’interesse della banca al compimento delle operazioni con parti correlate.
Comitato Remunerazione 100% membri indipendenti	Il Comitato Remunerazioni ha funzioni consultive e istruttorie sulle politiche di remunerazione, la determinazione dei compensi delle posizioni apicali, la remunerazione dei dipendenti e i piani di incentivazione e fidelizzazione.
Comitato Nomine 100% membri indipendenti	Il Comitato Nomine supporta il Consiglio nel processo di nomina dei Consiglieri (nel caso di cooptazione di nuovi membri), nel processo di autovalutazione del CdA e nella predisposizione dei piani di successione delle figure apicali.

Oltre ai comitati previsti dalla normativa e dal Codice di Autodisciplina, il Consiglio di Amministrazione ha istituito il comitato previsto dall’art. 18, comma 4 dello Statuto. Questo specifico comitato adotta determinazioni in merito alla nomina degli organi sociali nelle assemblee delle partecipate quotate in cui la partecipazione sia contestualmente pari ad almeno il 10% del capitale della società partecipata e di importo superiore al 5% del patrimonio di vigilanza consolidato di gruppo.